Phát huy vai trò Quỹ trợ vốn cải thiện thu nhập, nâng cao chất lượng cuộc sống gia đình đoàn viên Công đoàn

Chiều 27/12, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động Quỹ trợ vốn công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) nghèo năm 2023, triển khai nhiệm vụ trọng tâm năm 2024. Đồng chí Nguyễn Văn Phiệt, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố, Chủ tịch Hội đồng Quản lý Quỹ chủ trì Hội nghị.

Thời gian qua, Quỹ trợ vốn CNVCLĐ nghèo LĐLĐ thành phố Hải Phòng tiếp tục phát huy vai trò trợ giúp với mục tiêu: Không vì lợi nhuận, vì việc làm, đời sống của CNVCLĐ nghèo khó khăn trên địa bàn thành phố; phát huy vai trò “cầu nối” thông qua hoạt động trợ vốn để gắn kết và thu hút người lao động với tổ chức Công đoàn, góp phần phát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh. Hiện tổng nguồn vốn của Quỹ là 59,6 tỷ đồng, tăng 37,1 tỷ đồng (167%) so với cùng kỳ năm 2022. Trong đó, vốn điều lệ là 47,533 tỷ đồng (tăng 30 tỷ đồng so với cùng kỳ năm 2022). Vốn huy động là 6,66 tỷ đồng, trong đó có 60 triệu do tổ chức Actionaid Quốc tế tại Việt Nam chuyển giao. Dư nợ Quỹ là 47.8 tỷ đồng/1.927 người vay, tăng 522 người so với cùng kỳ năm trước (chiếm gần 7% số đoàn viên trên địa bàn thành phố).

Hoạt động trợ vốn đã phủ rộng tới 14/15 địa bàn quận, huyện (Huyện đảo Bạch Long Vĩ chưa triển khai). Riêng năm 2023 có 186 công đoàn cơ sở triển khai cho đoàn viên vay vốn lần đầu, số người được vay vốn lần đầu là 791/1.026 người vay chiếm tỷ lệ 79%. Công tác thu hồi, giải ngân đạt 100% kế hoạch tháng. Duy trì hình thức thu hồi và giải ngân qua chuyển khoản phát huy tính hiệu quả đảm bảo thu hồi vốn nhanh, giảm thiểu được rủi ro, tiết kiệm chi phí rất nhiều. Thông qua công tác kiểm tra, giám sát khách hàng vay vốn cho thấy hầu hết CNVCLĐ được vay vốn từ nguồn Quỹ (số vốn khoảng 30 triệu đến 50 triệu đồng/01 người) chủ yếu để đầu tư cho chăn nuôi, sản xuất kinh doanh, làm dịch vụ nhỏ… tạo việc làm tăng thu nhập cho bản thân và gia đình từ 1-3 triệu đồng/tháng, đặc biệt có một số đoàn viên có thu nhập tăng thêm đạt 5-6 triệu đồng/tháng. Qua đó, giúp cải thiện thu nhập, nâng cao chất lượng cuộc sống gia đình của các đoàn viên tạo niềm tin, sự gắn kết của đoàn viên với tổ chức công đoàn.

Năm 2024 là năm đầu tiên triển khai Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Đại hội XVI Công đoàn thành phố và Kỷ niệm 10 năm Ngày thành lập Quỹ trợ vốn. Quỹ trợ vốn tập trung xây dựng năng lực, tổ chức, con người, công nghệ, chính sách cơ sở vật chất và quản lý chặt chẽ an toàn hiệu quả nguồn lực hiện có phát triển khách hàng; triển khai có hiệu quả sản phẩm cho vay khẩn cấp; tổ chức Kỷ niệm 10 năm thành lập Quỹ trợ vốn CNVCLĐ nghèo. Đồng thời, đổi mới công tác tập huấn nghiệp vụ, tuyên truyền về hoạt động của Quỹ cho đội ngũ cộng tác viên các cấp công đoàn; quán triệt khách hàng (đoàn viên) Công đoàn cơ sở nắm bắt được quyền, lợi ích, trách nhiệm khi tham gia vay vốn của Quỹ trợ vốn; tham mưu các giải pháp quản lý sử dụng nguồn vốn Quỹ Quốc gia việc làm đạt kết quả tốt.

Hồng Nhung