Tại Hội nghị, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố nghe báo cáo kết quả lãnh đạo của Thường trực giữa 2 kỳ họp Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố; thông qua dự thảo Báo cáo sơ kết phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn thành phố 6 tháng đầu năm, bổ khuyết nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2021; đánh giá kết quả thực hiện Chương trình phối hợp hoạt động với UBND thành phố giai đoạn 2016-2020; thông qua dự thảo Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, Nghị quyết Đại hội XVI Đảng bộ thành phố; nghe báo cáo phương án tổ chức đón nhận Huân chương Độc lập hạng Nhất cho Liên đoàn Lao động thành phố, Huân chương Lao động hạng Nhì cho cá nhân và Bằng khen Thủ tướng Chính phủ cho Liên đoàn Lao động quận Ngô Quyền… cùng nhiều nội dung quan trọng khác.
Trong thời gian qua, Liên đoàn Lao động thành phố đã tập trung cao chỉ đạo công đoàn cấp trên cơ sở tổ chức tuyên truyền về cuộc bầu cử đai biểu Quốc hội khóa XV và đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2021-2026. Vận động 100% công nhân viên chức lao động tham gia bầu cử theo quy định của pháp luật. Tiếp tục tuyên truyền các biện pháp phòng, chống dịch bệnh COVID-19, kịp thời nắm bắt diễn biến để lãnh đạo, chỉ đạo công tác phòng, chống dịch. Chỉ đạo các cấp công đoàn thành phố tuyên truyền và tổ chức các hoạt động lớn trong tháng 5 hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2021, Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động, Tuần Văn hóa thể thao-Công nhân viên chức lao động thành phố lần thứ 27, chào mừng kỷ niệm 66 năm Ngày Giải phóng Hải Phòng. Tổ chức phát động 2 đợt thi trực tuyến tìm hiểu về Bộ Luật Lao động năm 2019 hưởng ứng “Tháng Công nhân” và “Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động”… với 53.557 người tham gia.
Bên cạnh đó, vận động công nhân viên chức lao động tham gia Ngày hội hiến máu “Giọt hồng sẻ chia” đợt 1 năm 2021, thu được 1.156 đơn vị máu. Trao 533 triệu đồng hỗ trợ các xã thuộc huyện Cát Hải, Thủy Nguyên, An Lão và Tiên Lãng trồng cây xanh, xây dựng tuyến đường điện chiếu sáng, trang bị cơ sở vật chất cho Nhà văn hóa các xã để xây dựng “Nông thôn mới kiểu mẫu”. Chỉ đạo triển khai thí điểm mô hình “Khu nhà trọ công nhân văn minh, an toàn” với hệ thống 6 tiêu chí cơ bản và 3 giải pháp trọng tâm như hỗ trợ cơ sở vật chất; hỗ trợ chăm lo, nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần; hỗ trợ tư vấn pháp luật cho công nhân các khu nhà trọ…
Trong thời gian tới, Liên đoàn Lao động thành phố phấn đấu hàng năm thành lập 120 công đoàn cơ sở, trong đó, phấn đấu hoàn thành việc thành lập công đoàn cơ sở tại các doanh nghiệp hoạt động ổn định từ 20 lao động trở lên, phấn đấu kết nạp 15.000 đoàn viên trở lên. Thành lập câu lạc bộ người nước ngoài lao động hợp pháp tại Hải Phòng; câu lạc bộ Chủ tịch Công đoàn cơ sở phản ứng nhanh tại các khu công nghiệp, cụm công nghiệp. Hàng năm có từ 80% trở lên công đoàn cơ sở đạt tiêu chuẩn “Công đoàn cơ sở vững mạnh”, trong đó, khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài đạt từ 55% trở lên; phấn đấu hỗ trợ xây mới và sửa chữa 70 ngôi nhà, trợ cấp 2.500 lượt đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động có hoàn cảnh khó khăn từ Quỹ Mái ấm công đoàn thành phố; phấn đấu có ít nhất 30 công trình, sản phẩm chào mừng các sự kiện trọng đại của đất nước, thành phố và tổ chức Công đoàn Việt Nam có ít nhất 80 đề tài được Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Bằng Lao động sáng tạo; phấn đấu đến năm 2025 triển khai xây dựng ít nhất 2 thiết chế Văn hóa thể thao tại các khu công nghiệp.
Hồng Nhung/Cổng Thông tin điện tử thành phố Hải Phòng
Điểm sàn xét tuyển bằng kết quả thi tốt nghiệp THPT 2024 Trường Đại học…
Theo nhận định của Trung tâm Dự báo khí tượng thủy văn quốc gia, trong…
Sau 3 ngày làm việc tích cực, khẩn trương, với tinh thần trách nhiệm cao;…
Khoảng 50% số người bệnh từng chữa bệnh tâm thần bằng... cúng bái. Đó là…
Theo thông tin từ Ban Bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cán bộ Trung ương,…
Sau khi Bộ Chính trị thông báo về tình hình sức khỏe của đồng chí…
This website uses cookies. See Our policy to learn more.
Read More