Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố bàn các giải pháp thực hiện nhiệm vụ công tác 2 tháng cuối năm 2022

Sáng 25/10, Liên đoàn Lao động thành phố tổ chức Hội nghị Ban thường vụ lần thứ 26 nhiệm kỳ 2018-2023, bàn các giải pháp thực hiện nhiệm vụ công tác 2 tháng cuối năm 2022. Đồng chí Nguyễn Anh Tuân, Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố chủ trì Hội nghị.

Tính đến tháng 9/2022, Liên đoàn Lao động thành phố quản lý 2.890 công đoàn cơ sở với 326.988 công nhân viên chức lao động; tổng số đoàn viên công đoàn 308.621 người, nữ 1980.418 người, trong đó có trên 170.000 công nhân lao động làm việc trong các cụm, khu công nghiệp. Các cấp công đoàn thành phố tổ chức đã tốt công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động. Nhiều chỉ tiêu hoạt động 9 tháng đầu năm 2022 đạt kết quả cao, tiếp tục góp phần hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu Đại hội công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2018-2023.

Trong 9 tháng đầu năm, Liên đoàn Lao động thành phố đã tổ chức Chương trình “Tết Sum vầy-Xuân Bình An năm 2022”, “Tháng Công nhân” trao trợ cấp, tặng quà, hỗ trợ chuyến xe, vé xe cho công nhân viên chức lao động có hoàn cảnh khó khăn về quê đón Tết. Đã có 237.801 đoàn viên và người lao động được thụ hưởng với tổng nguồn kinh phí là trên 181 tỉ đồng. Tổ chức các Đoàn công tác đến thăm và tặng quà 3.000 người lao động nước ngoài làm việc tại các doanh nghiệp FDI trên địa bàn thành phố nhân dịp tết Nguyên đán 2022.

Các cấp công đoàn cũng tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động, Tuần Văn hóa thể thao công nhân viên chức lao động, Ngày hội các Cụm Văn hóa Thể thao-Công nhân viên chức lao động thành phố lần thứ 28; Biểu dương Lao động sáng tạo, Lao động giỏi tiêu biểu năm 2021. Tổ chức Giải bóng đá “Cán bộ, công chức, viên chức và Công nhân lao động thành phố năm 2022”; “Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động năm 2022”;…

Công tác chăm lo việc làm, đời sống cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động thành phố được các cấp Công đoàn thành phố quan tâm chỉ đạo: Tổ chức Ngày hội “Phúc lợi đoàn viên Công đoàn Hải Phòng 2022” với 20 gian hàng bán các sản phẩm thiết yếu hỗ trợ giá cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động; trao tặng 1.000 suất quà tại “Gian hàng 0 đồng”; tổ chức khám sức khỏe miễn phí, cắt tóc miễn phí, thay dầu xe miễn phí, tập huấn kiến thức an toàn giao thông và kỹ năng lái xe an toàn. Kết quả trong 9 tháng, có 269.350 lượt công nhân lao động được thụ hưởng với số tiền hơn 192 tỉ đồng.

Tại Hội nghị, các đại biểu cũng thảo luận về nhiệm vụ những tháng cuối năm, trong đó nhấn mạnh các nhiệm vụ trọng tâm như công tác chăm lo tết cho công nhân lao động. Phấn đấu trợ cấp, tặng quà, hỗ trợ vé xe, chuyến xe cho khoảng 20.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn và công nhân lao động ở xa về quê đón tết Quý Mão 2023. Phấn đấu từ 90% trở lên các công đoàn cơ sở tổ chức ít nhất một hoạt động thiết thực chăm lo cho đoàn viên và người lao động phù hợp với điều kiện của cơ sở; 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, công đoàn cơ sở trực thuộc Liên đoàn Lao động thành phố tổ chức Tết Sum vầy 2023 cho đoàn viên và người lao động…

Dự kiến, các cấp Công đoàn thành phố sẽ chi 4 tỉ đồng để tổ chức trợ cấp, tặng quà, hỗ trợ vé xe đưa công nhân về quê ăn tết, tặng khoảng 10.000 gói “An sinh công đoàn” với kinh phí dự kiến 3,5 tỉ đồng, cùng các nguồn khác để tổ chức chăm lo Tết cho người lao động.

Hồng Nhung